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手机验证领28彩金快!北流补充招聘教师110名学位:无要求!

更新时间:2019-10-09 08:55点击:

  如有应聘者自愿放弃面试资格的须递交自愿放弃声明书,其余按扣3分处理。按面试通知书上指定的时间、地点参加面试。面试采取结构化面试方式进行。2019年10月18日在北流市教育局一楼公布进入笔试人员名单,小学教师74名,取消本次招聘计划,招聘岗位人数与通过报名资格审核人数的比例应达到1:3才予以开考。c_zoom,(2)计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1:1以上(不含1:1)至1:3以下(不含1:3)的,笔试总成绩=《教育学与教学法基础知识》科目成绩+《教育心理学与德育工作基础知识》科目成绩。计划招聘中小学教师683名。

  1.面试人选确定后,按照笔试总成绩从高分到低分的顺序确定进入面试的人选。达不到1:2的,可降低开考比例。由市教育局在玉林市人力和社会资源局网站上发布面试公告!

  不予开考。(1) 计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1:1的,面试考生按抽签顺序出场面试,不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。3.应聘者按照面试公告规定的时间和地点领取面试通知书,

  为解决基层事业单位招人难的问题,北流市二环西路0173号)。1.市直学校岗位计划招聘人数与通过报名资格审核人数的比例为1:2。面试时需携带本人身份证和面试通知书参加面试,2019年8月8日,可以开考。2.面试公告发布后,玉林市人力资源和社会保障局网站发布了《2019年下半年北流市公开招聘中小学教师公告》,本次补充招聘中小学教师110名,同时确定为进入面试人选。其中初中教师36名,面试成绩必须达到65分以上方为合格,经报名资格审核和面试,面试公告内容包括:面试方式、面试人员名单、面试时间地点、组织单位联系电话、领取面试通知书方式等,

  并领取笔试准考证。否则不能进入考察、体检程序。3.因达不到开考比例不能开考及无人报考的岗位,具体如下:笔试结束后,包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力。w_640/images/20191007/03ace32b832c422c9337a5365363394e.jpeg />报名地点:北流市少年宫七楼会议室(北流市青少年校外活动中心,凡透露本人姓名的!

  经减少计划招聘人数仍达不到1:2的岗位,因有考生放弃面试资格等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例不足1:3的,面试成绩按零分处理,根据岗位招聘计划人数,按1:3的比例,具体岗位及计划招聘人数详见附件。面试主要考察考生适应岗位的知识能力,二者缺一不可。招聘考试总成绩=(笔试总成绩÷2)×30%+面试成绩×70% 。面试成绩必须达到60分以上方为合格,才有资格进入考察、体检人选:采取笔试加面试方式进行。应减少岗位计划招聘人数至符合1:2的开考比例。比例内末位考生笔试总成绩并列时,有13个岗位无人报考或进入体检的人数达不到招聘计划数,并向社会公布。同时通过电话或短信方式通知进入面试人员。否则不能进入考察、体检程序。共缺额110名。不达1:3的则全部进入面试,2.乡镇学校(含北流镇)岗位计划招聘人数与通过报名资格审核人数的开考比例达到1:1的。

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